Информация о ходе реализации Указов Президента Российской Федерации за I квартал 2019 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»

Абзац, пункт, подпункт по Указу

Мероприятия, предусмотренные Указами Президента Российской Федерации

Исполнение

Департамент Смоленской области по образованию и науке

Абзац 3, пункт 1, подпункт «а»

Доведение в 2012 году средней заработной платы педагогических работников образовательных учреждений общего образования до средней заработной платы в соответствующем регионе.

Средняя заработная плата педагогических работников учреждений общего образования за 1 квартал 2019 года сложилась в размере 26 325 руб., что составило 99,7% от плана

Абзац 4, пункт 1, подпункт «а»

Доведение к 2013 году средней заработной платы педагогических работников дошкольных образовательных учреждений до средней заработной платы в сфере общего образования в соответствующем регионе.

Средняя заработная плата педагогических работников дошкольных образовательных учреждений за 1 квартал 2019 года сложилась в размере 23 043 руб., что составило 100 % от плана

Абзац 5, пункт 1, подпункт «а»

Доведение к 2018 году средней заработной платы преподавателей и мастеров производственного обучения образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования до 100% от средней заработной платы в регионе.

Средняя заработная плата преподавателей и мастеров производственного обучения в областных образовательных учреждениях за 1 квартал 2019 года составила 26 353 руб., что составило 99,8% от плана

Абзац 6, пункт 1, подпункт «а»

Обеспечить повышение к 2018 году средней заработной платы преподавателей образовательных учреждений высшего профессионального образования до 200 процентов от средней заработной платы в регионе.

Средняя заработная плата преподавателей образовательных учреждений высшего профессионального образования за 1 квартал 2019 года составила в областных образовательных учреждениях 52 740 руб., что составило 99,8 % от плана или 199,7% от средней по субъекту.

Абзац 9, пункт 1, подпункт «н»

Увеличить к 2018 году в целях выявления и поддержки юных талантов число детей, привлекаемых к участию в творческих мероприятиях, до 8 процентов от общего числа детей.

В целях выявления и поддержки юных талантов в Смоленской области проводятся конкурсы, фестивали и другие мероприятия включающие школьные, муниципальные и региональные этапы.

В 2019 году из бюджета Смоленской области выделено 3 500,0 тыс. рублей на предоставление субсидии некоммерческим корпоративным организациям на выявление, развитие и профессиональную ориентацию мотивированных детей и молодежи Смоленской области.

В первом полугодии 2019 года  было проведено 27 мероприятий регионального уровня, в которых приняло участие 3 709 обучающихся образовательных организаций, что составляет 4% от общего числа обучающихся.

Пункт 2, подпункт «в»

Разработать до 1 ноября 2012 г. комплекс мер, направленных на повышение эффективности реализации мероприятий по содействию трудоустройству инвалидов, на обеспечение доступности профессионального образования, включая совершенствование методов профессиональной ориентации детей-инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, на подготовку специализированных программ профессионального обучения инвалидов с учетом особенностей их психофизического развития и индивидуальных возможностей, а также индивидуальных программ реабилитации инвалидов, на создание условий для повышения уровня занятости инвалидов, в том числе на оборудованных (оснащенных) для них рабочих местах.

В рамках реализации мероприятия «Предоставление субсидий для софинансирования расходов бюджетов муниципальных районов Смоленской области, бюджетов городских округов Смоленской области на создание в образовательных организациях условий для получения детьми-инвалидами качественного образования» подпрограммы «Доступная среда» государственной программы «Социальная поддержка граждан, проживающих на территории Смоленской области» на 2014-2020 годы» в I квартале 2019 года проведена следующая работа:

- разработан и утвержден план-график реализации мероприятий

по созданию в дошкольных образовательных, общеобразовательных организациях, организациях дополнительного образования детей (в том числе в организациях, осуществляющих образовательную деятельность по адаптированным основным общеобразовательным программам) условий для получения детьми-инвалидами качественного образования в рамках государственной программы  Российской Федерации «Доступная среда» на 2011-2020 годы, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 1 декабря 2015 года № 1297

(от 08.11.2018);

- определены 9 дошкольных образовательных организаций (мероприятия

в которых будут реализовываться как за счет средств федерального бюджета, так

и за счет средств областного бюджета);

- подготовлен проект постановления Администрации Смоленской области «Об утверждении распределения предоставляемых из областного бюджета в 2019 году субсидий для софинансирования расходов бюджетов муниципальных районов Смоленской области, бюджетов городских округов Смоленской области на создание в образовательных организациях условий для получения детьми-инвалидами качественного образования в рамках областной государственной программы «Социальная поддержка граждан, проживающих на территории Смоленской области».

В целях трудоустройства лиц с инвалидностью и лиц с ограниченными возможностями здоровья из числа выпускников в январе 2019 года базовой профессиональной образовательной организацией, обеспечивающей поддержку региональной системы инклюзивного профессионального образования инвалидов Смоленской области, ОГБПОУ «Смоленский педагогический колледж» (далее – БПОО), совместно с Департаментом государственной службы занятости населения Смоленской области, организациями профессионального образования Смоленской области были проведены следующие мероприятия:

- адресные опросы по выявлению предпочтений в трудоустройстве соответствующих категорий лиц и комплексные консультации по написанию резюме;

- мониторинг текущего состояния трудоустройства участников и победителей Чемпионата «Абилимпикс» Смоленской области – 2018;

- мониторинг потенциальных участников Чемпионата Абилимпикс Смоленской области – 2019 (далее – ЧАСО – 2019) среди профессиональных образовательных организаций и организаций высшего образования Смоленской области (набрана новая компетенция «Адаптивная физическая культура» из числа студентов организаций высшего образования);

- формирование информационного отчета о готовности к трудоустройству выпускников из числа отчетной категории.

Представители БПОО приняли участие во Всероссийской научно-практической конференции, которая состоялась в г. Пятигорске с 31 января

по 2 февраля 2019 года. Основными направлениями работы конференции стали:

- итоги проведения IV Национального чемпионата «Абилимпикс»;

- цели и задачи, стоящие при подготовке и проведении

V Национального чемпионата «Абилимпикс»;

- развитие и применение лучших чемпионатных практик в образовательном процессе;

- проблемы вовлечения в Чемпионатное движение лиц из категории «специалисты»;

- проблемы, перспективы, лучшие практики трудоустройства лиц из числа инвалидов и ОВЗ; 

- потребности региональных рынков труда в рабочих кадрах и их готовность трудоустраивать людей с инвалидностью;

- обеспечение комплексных подходов к развитию инклюзивного образования через ресурсные учебно-методические центры по обучению инвалидов и лиц с ОВЗ, через региональные центры развития движения «Абилимпикс».

Опыт создания условий в образовательных организациях для получения инвалидами среднего и высшего образования был представлен директором БПОО Смоленской области Н.Л. Полторацкой в рамках подготовки документации для участия во Всероссийском конкурсе «Женщина – Лидер. XXI век».

Действующим с 14 января 2019 года на базе ОГБПОУ «Смоленский педагогический колледж» региональным центром развития движения «Абилимпикс» с января по март 2019 года была проведена серия из расширенных рабочих совещаний (рабочих групп, контекстных собраний)

и организационный комитет по подготовке ЧАСО – 2019, направленных,

в частности, на обмен опытом между специалистами, сопровождающими инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, выявление дуальных связей между различными профессиональными образовательными организациями Смоленской области и организациями высшего образования, реализующими программы инклюзивного образования.

В мероприятиях приняли участие представители Департамента Смоленской области по образованию и науке, Департамента государственной службы занятости населения Смоленской области, Департамента Смоленской области

по здравоохранению, Управления образования и молодежной политики Администрации г. Смоленска, СОООООО «Всероссийское общество инвалидов», ГАУ ДПО «Смоленский областной институт развития образования», а также руководители и  специалисты образовательных организаций Смоленской области всех уровней образования, в полномочия которых входят вопросы сопровождения лиц из числа инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья.

В программы мероприятий вошли совещательные мероприятия для руководителей образовательных организаций; методические блоки для специалистов, курирующих в образовательных организациях мероприятия по сопровождению особых обучающихся.

В период с января по март БПОО проведено 10 запросных консультаций для потенциальных абитуриентов системы профессионального образования и высшего образования, а также 4 экскурсии по доступной среде и зоне подготовки

к адаптированному трудоустройству.

12-13 марта 2019 года для специалистов Смоленской области, занимающихся сопровождением лиц с инвалидностью и ОВЗ в системе профессионального и высшего образования, БПОО организованы и проведены курсы повышения квалификации по вопросам экспертного, волонтерского, организационного сопровождения чемпионатного движения «Абилимпикс».

В отчетный период в национальной базе данных Чемпионата «Абилимпикс» зарегистрировано 58 участников, 70 экспертов, 150 волонтеров.

Департамент Смоленской области по сельскому хозяйству и продовольствию

В рамках областной государственной программы «Развитие сельского хозяйства и регулирование рынков сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия в Смоленской области» на 2014 – 2020 годы (утверждена постановлением Администрации Смоленской области от 20.11.2013 № 928) предусмотрена выплата 2,33 млн. рублей в виде дополнительной поддержки выпускников образовательных организаций среднего и высшего профессионального образования, избравших работу по профильной специальности (выплата единовременного областного государственного пособия и ежемесячные выплаты).

В I квартале 2019 года  освоено 0,112 млн. руб. за счет средств областного бюджета.

Департамент государственной службы занятости населения Смоленской области

Пункт 2, подпункт «в»

Разработать до 1 ноября 2012 года комплекс мер, направленных на повышение эффективности реализации мероприятий по содействию трудоустройству инвалидов, на обеспечение доступности профессионального образования, включая совершенствование методов профессиональной ориентации детей-инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, на подготовку специализированных программ профессионального обучения инвалидов с учетом особенностей их психофизического развития и индивидуальных возможностей, а также индивидуальных программ реабилитации инвалидов, на создание условий для повышения уровня занятости инвалидов, в том числе на оборудованных (оснащенных) для них рабочих местах.

В 2019 году работа по содействию занятости обратившихся в службу занятости населения инвалидов проводится в рамках подпрограммы «Осуществление государственных полномочий в сфере содействия занятости населения» областной государственной программы «Содействие занятости населения Смоленской области».

В службу занятости населения Смоленской области в январе-марте 2019 года обратились 390 граждан, имеющих инвалидность, были признаны безработными 307, нашли работу (доходное занятие) 56 инвалидов, в том числе постоянную работу – 43.

Инвалиды были охвачены мероприятиями содействия занятости, в их числе:

- профориентационные услуги получили 358 человек;

- психологическую поддержку – 188 человек;

- приступили к профессиональному обучению 7 человек;

- приняли участие в мероприятии по социальной адаптации безработных граждан на рынке труда 155 человек;

- приняли участие во временных работах 13 человек.

По состоянию на 31.03.2019 года на учете состояли 639 инвалидов.

Содействие трудоустройству инвалидов осуществляется также согласно закону Смоленской области от 14.10.2004 № 57-з «О квотировании рабочих мест для трудоустройства инвалидов», устанавливающему работодателям, осуществляющим деятельность на территории Смоленской области, численность работников которых превышает 100 человек,  квоту для приема на работу инвалидов в размере 3-х процентов среднесписочной численности работников, а работодателям, численность работников которых составляет не менее чем 35 человек и не более чем 100 человек, установлена квота для приема на работу инвалидов в размере 2-х  процентов  среднесписочной численности работников.

В январе-марте 2019 года работодателями в счет квоты было заявлено 632 вакантных рабочих мест. На квотируемые рабочие места инвалидам было выдано 422 направления на работу, трудоустроены 9 инвалидов.

Сотрудниками службы занятости населения Смоленской области осуществляется систематический контроль численности инвалидов, работающих на предприятиях, постоянно определяется резерв установленных для предприятий квот, а также рассматриваются варианты организации рабочих мест для трудоустройства инвалидов.

Департаментом государственной службы занятости населения Смоленской области проводятся плановые проверки юридических лиц и индивидуальных предпринимателей по контролю за приемом на работу инвалидов  в пределах установленной квоты. В 2019 году запланировано проведение 19 проверок юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, в феврале-марте проведены две проверки, нарушений не выявлено.   

Департамент Смоленской области по социальному развитию

Абзац 2, пункт 1, подпункт «е»

Повышение к 2018 году средней заработной платы социальных работников, включая социальных работников медицинских организаций, младшего медицинского персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг), среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг) - до 100 процентов от средней заработной платы в соответствующем регионе, работников медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее образование, предоставляющих медицинские услуги (обеспечивающих предоставление медицинских услуг), - до 200 процентов от средней заработной платы в соответствующем регионе.

В целях исполнения Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики», в части поэтапного повышения заработной платы социальных работников, в 2019 году будет продолжена работа по сохранению достигнутого соотношения оплаты труда социальных работников  в Смоленской области со средней заработной платой в регионе.

Целевое значение соотношения средней заработной платы социальных работников со средней заработной платой в Смоленской области на  2019 год установлено в размере – 100 %. Среднемесячная заработная плата социальных работников в 2019 году должна составить – 27 300 рублей.

Средняя заработная плата социальных работников в организациях социального обслуживания граждан по итогам I квартала 2019 года сложилась в размере 26 903 рубля, что составляет 98,5% от прогнозного значения среднемесячного дохода от трудовой деятельности в регионе на 2019 год - 27 300 рублей.

В течение 1 квартала 2019 года проводилась  работа по реализации плана мероприятий («дорожная карта») «Повышение эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания населения в Смоленской области (2013 - 2018 годы)».

Продолжили развитие следующие технологии, предоставляемые всеми комплексными центрами социального обслуживания населения (далее – КЦСОН):  «Социальное такси» (воспользовались 503 человека); обеспечение граждан, остро нуждающихся в социальной поддержке, бесплатным горячим питанием  (воспользовались 618 человек); обеспечение граждан, одеждой, обувью и другими предметами первой необходимости (воспользовались 103 человека); компьютерные классы – 91 человек; школы безопасности и школы социально-бытовой адаптации и ухода – 6,6 тыс. человек; классы двигательной активности – 107 человек; социальные пункты проката – 211 человек; участковые социальные службы – 2,1 тыс. человек; мобильные бригады – 706 человек; доставка лекарственных средств – 5,7 тыс. человек.

На конец отчетного периода создано 46 приемных семей, где проживают 47 подопечных.

В 6-и КЦСОН предоставляются по социально низкой цене услуги сиделок гражданам, нуждающимся в постоянной или временной посторонней помощи в связи с частичной или полной утратой возможности самостоятельно удовлетворять свои основные жизненные потребности вследствие ограничения способности к самообслуживанию и (или) передвижению. Услугами сиделок воспользовались 25 человек.

Обследованы социально-бытовые условия 1,3 тыс. пожилых граждан и инвалидов, проживающих в отдаленных населенных пунктах, которым оказано почти 1,9 тыс. услуг различного характера – от консультативной помощи и услуг бытового характера до оформления на социальное обслуживание на дому и в дома-интернаты.

В целях наиболее полного удовлетворения  потребностей граждан в услугах различного характера КЦСОН  предоставляется   77 видов дополнительных услуг по социально низким ценам, которые в 2-3 раза ниже  рыночных.

Среди наиболее востребованных услуг: благоустройство придомовой территории; услуги по чистке и уборке жилых помещений; работы на приусадебном участке; стирка и глажка белья; плотницкие и слесарные работы. При 10 КЦСОН работают социальные парикмахерские (стационарные и мобильные), при          3 КЦСОН – социальные прачечные, при   2 КЦСОН – социальные пункты по ремонту одежды.  За 1 квартал 2019 года  дополнительными услугами воспользовались 5 тыс. человек, доход составил 1,2 млн. рублей.

КЦСОН ведется большая культурно-досуговая работа с гражданами пожилого возраста: клубные объединения, технологии «Социальный туризм», «Интерактивный туризм», «Кино- и музыко-терапия», «Домашний праздник», «Альбом памяти».

В целях повышения качества жизни инвалидов при ОГБУ «Смоленский КЦСОН» работает диспетчерская служба. Операторы диспетчерской службы владеют русским жестовым языком.  К диспетчеру могут обратиться граждане пожилого возраста, а так же инвалиды по слуху, проживающие во всех муниципальных образованиях региона, имеющие любое средство связи. Специалисты диспетчерской службы осуществляют  вызов служб экстренной помощи (скорой помощи, полиции, пожарной службы, газовой аварийной службы, службы спасения), врача на дом, специалистов социальной защиты; запись на прием в лечебные, социальные и иные учреждения; предоставляют информацию справочного характера; содействуют в заказе такси.

Проводится работа в Доме ветеранов  на базе ОГБУ «Смоленский КЦСОН», которая  охватывает ветеранов, проживающих во всех муниципальных образованиях региона. Организуются  совещания ветеранского актива, Уроки Мужества для учащихся средних школ, совместные просмотры и обсуждения ветеранами и школьниками фильмов о войне, концерты и экскурсии для ветеранов,  тематические выставки детских рисунков, которые посещают ветераны, проводится консультирование ветеранов психологом и юристом. 

Проведены мероприятия, направленные на улучшение кадрового потенциала:  

-  5 социальных работников  прошли обучение по учебному курсу «Оказание первой помощи до оказания медицинской помощи»;

-  4 социальных работников  прошли обучение по русскому жестовому языку.

Пункт 1, подпункт «к»

Совместно с общественными организациями до 1 апреля 2013 г. обеспечить формирование независимой системы оценки качества работы организаций, оказывающих социальные услуги, включая определение критериев эффективности работы таких организаций и введение публичных рейтингов их деятельности.

Во исполнение Указа Президента Российской Федерации                                    от 07.05.2012 № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики» (подпункт «к» пункта 1) и в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 30.03.2013 № 286 «О формировании независимой системы оценки качества работы организаций, оказывающих социальные услуги» в целях формирования независимой системы оценки качества работы организаций, оказывающих социальные услуги, в Смоленской области принято распоряжение Администрации Смоленской области от 08.05.2013 № 715-р/адм «Об организации работы по формированию в Смоленской области независимой системы оценки качества работы организаций, оказывающих социальные услуги», в соответствии с которым в 2013 году был создан Общественный совет при Департаменте Смоленской области  по социальному развитию.

За период 2015 – 2017 годов Общественным советом при Департаменте Смоленской области по социальному развитию обеспечен стопроцентный охват организаций социального обслуживания населения (в том числе негосударственных), расположенных на территории Смоленской области, независимой оценкой качества. Результаты независимой оценки размещены на официальном сайте для размещения информации  о государственных (муниципальных) учреждениях в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (далее – сайт bus.gov.ru).

В соответствии с Федеральным законом от 05.12.2017 № 392-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам совершенствования проведения независимой оценки качества условий оказания услуг организациями в сфере культуры, охраны здоровья, образования, социального обслуживания и федеральными учреждениями медико-социальной экспертизы» решением Совета Общественной палаты Смоленской области V состава сформирован Общественный совет по проведению независимой оценки качества условий оказания услуг организациями в сфере социального обслуживания при Департаменте Смоленской области по социальному развитию (далее также – Общественный совет) (протокол от 05.04.2018  № 20).

В состав Общественного совета включены представители общественных организаций, созданных в целях защиты прав и интересов граждан, общественных объединений инвалидов, общественных организаций ветеранов.

Приказом начальника Департамента Смоленской области                              по социальному развитию от 20.04.2018 № 321 утверждено положение об Общественном совете по проведению независимой оценки качества условий оказания услуг организациями в сфере социального обслуживания при Департаменте Смоленской области по социальному развитию.

Приказом начальника Департамента Смоленской области                                  по социальному развитию от 07.09.2018 № 704 утвержден план Департамента Смоленской области по социальному развитию                              по проведению независимой оценки качества условий оказания услуг организациями социального обслуживания, которые расположены                       на территории Смоленской области и учредителем которых является Смоленская область как субъект Российской Федерации, а также негосударственных организаций социального обслуживания, которые оказывают социальные услуги за счет бюджетных ассигнований бюджета Смоленской области, на 2018 – 2020 годы с учетом обеспечения в этот период охвата всех организаций социального обслуживания, подлежащих такой оценке.

В 2018 году независимая оценка качества условий оказания услуг организациями в сфере социального обслуживания при Департаменте Смоленской области по социальному развитию (далее также – независимая оценка качества) была проведена в отношении 9 организаций социального обслуживания, которые расположены на территории Смоленской области и учредителем которых является Смоленская область, в том числе 4 негосударственных организаций социального обслуживания, которые оказывают социальные услуги за счет бюджетных ассигнований бюджета Смоленской области, что составило 14,5 процентов от общего числа таких организаций.

Результаты независимой оценки качества за 2018 год размещены в разделе «Информационная открытость» рубрики «Независимая оценка качества условий оказываемых услуг» на официальном сайте Департамента Смоленской области по социальному развитию в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».

За 1 квартал 2019 года проведено 1 заседание Общественного совета  в сфере социального обслуживания, на котором:

- утвержден перечень организаций социального обслуживания, которые расположены на территории Смоленской области и учредителем которых является Смоленская область, в отношении которых в 2019 году будет проведена независимая оценка качества условий оказания услуг;

- утвержден план мероприятий по проведению информационно-просветительской работы среди населения на 2019 год.

Кроме того, в марте 2019 года члены Общественного совета наградили грамотами сотрудников смоленских областных государственных бюджетных учреждений «Реабилитационный центр для детей  и подростков с ограниченными возможностями «Вишенки»  и «Геронтологический центр «Вишенки».

Департаментом Смоленской области по социальному развитию как уполномоченным органом в сфере социального обслуживания размещается информация о деятельности Общественного совета на сайте bus.gov.ru.

Также информация об Общественном совете размещена                                      в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», в том числе на сайте Департамента Смоленской области по социальному развитию.

Пункт 2, подпункт «в»

Разработка комплекса мер, направленных на создание условий для повышения уровня занятости инвалидов, в том числе на оборудованных (оснащенных) для них рабочих местах.

За 1 квартал 2019 года в организации социального обслуживания семьи и детей трудоустроен 1 инвалид. В настоящее время в данных организациях работают 61 инвалид, в том числе на оборудованных (оснащенных) для них рабочих местах – 20.

Департамент Смоленской области по здравоохранению

Пункт 1, подпункты «а», «е»

Обеспечить к 2018 году:

- повышение средней заработной платы врачей, работников медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее образование, предоставляющих медицинские услуги (обеспечивающие предоставление медицинских услуг) до 200 процентов от средней заработной платы в соответствующем регионе.

Обеспечить в 2019 году и последующие годы недопущения снижения установленных указом Президента Российской Федерации от 07.05.2019          № 597 показателей оплаты труда отдельных категорий работников бюджетной сферы (письмо заместителя Председателя Правительства Российской Федерации Т.А. Голиковой от 01.02.2019                         № ТГ-П12-718).

«Дорожной картой», утвержденной постановлением Администрации Смоленской области от 28.02.2013 № 107 «Об утверждении плана мероприятий («дорожной карты») «Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности здравоохранения в Смоленской области» (в ред. от 11.05.2017), целевой показатель  по данной категории работников на 2018 год утвержден в размере 200%.

По данным мониторинга по состоянию на 01.03.2019 соотношение средней заработной платы врачей и работников с высшим образованием, работающих в областных государственных учреждениях, к планируемому в регионе среднемесячному доходу от трудовой деятельности сложилось в размере 191,7% и составило 50 650,38 рублей.

Пункт 1, подпункт «е»

Обеспечить к 2018 году:

- повышение средней заработной платы младшего медицинского персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг), среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг) – до 100 процентов средней заработной платы в соответствующем регионе.

Обеспечить в 2019 году и последующие годы недопущения снижения установленных указом Президента Российской Федерации от 07.05.2019         № 597 показателей оплаты труда отдельных категорий работников бюджетной сферы (письмо заместителя Председателя Правительства Российской Федерации Т.А. Голиковой от 01.02.2019                       № ТГ-П12-718)

 «Дорожной картой», утвержденной постановлением Администрации Смоленской области от 28.02.2013 № 107 «Об утверждении плана мероприятий («дорожной карты») «Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности здравоохранения в Смоленской области»  (в ред. от 11.05.2017), утвержден целевой показатель на 2018 год: для среднего медицинского (фармацевтического) персонала в размере 100%, для младшего медицинского персонала - 100%. По данным мониторинга по состоянию на 01.03.2019 соотношение средней заработной платы среднего медицинского (фармацевтического) персонала работающих в областных государственных  учреждениях к планируемому в регионе среднемесячному доходу от трудовой деятельности сложилось в размере 99,4% и составило 26 265,86 руб., по младшему медицинскому персоналу - 93,8 % и составило 24788,29 руб.